Перед увольнением работала из дома, поскольку имела токсикоз и согласовала такой формат работы с работодателем. Однако через несколько недель он изменил решение, заявив, что ее отсутствие в офисе мешает выполнению заказов и уволил ее.
Женщина проработала в коллективе меньше года и на момент увольнения была беременной. Руководитель компании, имя которого не называется, оказался в центре скандала после того, как ее уволил, сообщив ее об увольнении в мессенджере.
К новости об увольнении он добавил странную фразу: "Надеюсь увидеть вас вскоре. Нам еще многое надо наверстать вне работы". И поставил эмодзи.
Женщина рассказала, что перед увольнением работала из дома, поскольку имела токсикоз и согласовала такой формат работы с работодателем. Однако через несколько недель он изменил решение, заявив, что ее отсутствие в офисе мешает выполнению заказов.
"Вы знали, что я страдаю от сильного недомогания, но я все равно выполняла свою работу. И теперь вы меня увольняете?" — возмутилась женщина.
Британский суд признал увольнение незаконным и расценил действия работодателя как дискриминацию беременных. Компанию обязали выплатить женщине 94 000 фунтов (около 114 000 евро).
Источник:
- В Тюмени ФСБ заковали владельца нелегального казино в цепи и надели на голову мешок со смайликом
- Кто придумал смайлик, почему он жёлтый и кто получает все деньги за его использование
- Посадят за эмодзи? В Госдуме предложили признать некоторые смайлы экстремистскими
- Уволенная за опоздания на работу негритянка отсудила у работодателя 11 млн долларов
- Россиянке удалось отсудить у изготовителя Kia 15 миллионов рублей за пару небольших дефектов авто
Скорее всего девушка не сказала, что беременна, устроила спектакль чтобы специально потом нагреть работодателя.
ЦИТАТА: "...изменил решение, заявив, что ее отсутствие в офисе мешает выполнению заказов".
ЦИТАТА: "...суд расценил действия работодателя как дискриминацию беременных".
Судя по обстоятельствам, тут скорее не дискриминация беременных, а явное САМОДУРСТВО и ХАЛАТНОСТЬ начальства, т.к. формат был согласован заранее и в последствии начальник ВДРУГ решил переобуться, т.к. ход работы не соответствовал его запросам. А чем он думал, когда сам же добровольно подписался на условия соглашения?
Т.е. если бы он ей написал что-то типа - «вали нахрен овца пузатая и в конце поставил какашку, то у неё вопросов бы не было?