Переводчица без опыта работы, охранник-сова и просто «босс» — каких только резюме не увидишь на сайтах вакансий московского региона.
Времена, когда соцсети были местом для свободного самовыражения, давно закончились. Сегодня неосторожные записи в аккаунте могут отпугнуть потенциального работодателя.
В настоящее время появляется все больше новых, необычных профессий, связанных с современными технологиями и продвинутой техникой.
Мне не нравится, когда начальник называет HR-менеджером. Я не менеджер. Я никем и ничем не управляю, лишь ищу подходящих людей на обыкновенную работу.
Перед тем как принять окончательное решение о найме, более трети рекрутеров тщательно изучают странички соискателей в социальных сетях.
Забавное видео резюме "пилот БПЛА" в инстаграме. Интересно, найдет ли работодателя?
не забудьте включить звук)
не забудьте включить звук)
Сидеть без работы - отличное дело, пока не захочется кушать. И тогда приходиться искать работу. Но как это сделать, если вокруг неадекватные работодатели, ...
О моём собеседовании в «лучшем» ресторане Санкт-Петербурга. О прилипшей к полу жвачки. И о наездах из 90-х.
Давайте дружно помянем всех тех "счастливчиков", решивших уволиться с работы во время коронавирусного безобразия и искать себе более "интересную работу и дружный коллектив".
Компании хотят себе в штат ответственных, серьезно настроенных сотрудников. Часто они готовы брать в свою команду людей без опыта, но перспективных и активных.
Работа менеджера по персоналу полна неприятных, а подчас и опасных неожиданностей не меньше, чем работа полицейского или пожарного.
Подборка о тех неудачниках, кто впервые трудоустроился. Всегда нужно с чего-то начинать... Пост как раз о таких людях.
Поиск грамотного специалиста является настоящим квестом. Впрочем, для работников найти нормальную компанию для работы – задача практически невыполнимая.
В этом году некоторые потеряли работу. Кто-то уволился сам... Поэтому у HR-ов очень горячая пора. Ситуации, конечно, комичные. Вот и разобрали всё на мемы.
Даже если вы довольны своей работой, нелишним будет периодически мониторить рынок вакансий. Скажем, несколько раз в год. Потратите на это полчаса, а пользу можете получить огромную.
Порой на рынке труда встречаются нелепые и забавные предложения. Порой вакансии не соответствуют по многим критериям: адекватности руководителей, заработной плате, графику и обязанностям.
