5552
1
1
Необычная история: девушка устроилась на работу, но передумала ещё до старта своей первой смены — заявление об увольнении она подала всего за пять минут до начала рабочего дня.
Источник:
Ссылки по теме:
- Командная работа в «Пятерочке»
- Лучшая работа в мире
- Женщину уволили через час после выхода на работу из-за неприемлемой одежды
- В Москве водитель экскаватора нашел себе развлечение во время ливня
- Талантливый китаец пародирует животных и птиц так, что те начинают ему отвечать
реклама
А ведь я помню те времена, когда и Дайсон и Борк, были просто дерьмовыми китаебрендами
А теперь ты погляди, как раскрутили
А кандидат вполне адекватный. Попробовала, честно сказала что не ее. Есть люди которые просто не приходят в назначенное время и трубку не берут.
Я по жаре туда пришел. Прикинул, а ну как опоздаю на 10 минут? Потом вспомнил, что я сисадмин и скорее всего мне придется оставаться после работы для работы с серверами (это было больше 20-ти назад, удаленной работы еще не придумано). И я прямо у ворот завода, не заходя, развернулся и ушел.
Может девочке тоже понравился салон, зарплата, но живет она в Х..уево-Кукуево и добираться до работы 3 часа, а вечером 3 часа домой. Вот и пришло понимание, что это не её.
А что девочка-интервьюер запомнила только макияж и Дайсон это спишем на экспрессию для хайпа видоса.
Теперь понимает, что работу нужно искать рядом с домом и с 10:00.
правда, с 18 до 21 на вечернюю дойку.
краситься тоже не нужно
В моем понимании, работник может забухать, может свалить к конкурентам с базой клиентов, может решить, набравшись знаний и опыта, уйти в самостоятельное плавание.
Может уволиться из-за того что не справляется с работой, из-за несоответствия денег и нагрузки, из-за того, что при приеме наобещали лишнего...
Но тут мне рассказали про молодого человека, который поработал до обеда и ушел, потому что голос одной из клиенток напоминает ему голос бывшей...И у него психологический срыв и ему теперь надо проработать эту ситуацию с психологом...
Стал расспрашивать знакомых и выяснилось, что сейчас это распространенное явление - пообещал выйти и не пришел, ушел на обед и не вернулся.
Давным-давно в одной конторе в мои обязанности входил отбор кандидатов, обучение новичков и контроль за работой исполнителей. В основном работала молодежь. От 18 до 25 лет. График был ненормированным, зарплата складывалась из ставки/минималки + объема выполненной работы. Я никогда не приукрашивал условия и график, потому что мне было выгоднее сразу отсеять тех, кому реальные условия работы не подходят, чтобы не тратить зря время и силы, а заниматься с теми, кто готов работать. Директор официально оформлял человека лишь через месяц после начала работы, потому что не хотел возиться с документами тех, кто не задерживался. Текучка, должен сказать, была большая.
Я много конечно там повидал, но больше всего меня удивил пацан, которому было лет 30 (мне тогда было 24). С первого дня настаивал, чтобы оформили сразу, работал нормально, вел себя адекватно. Ему создали хорошие условия, дали хороших клиентов, а он в какой-то день просто не вышел. Дозвониться к нему получилось лишь на следующий день. Оказалось, ему предложили денежную, но временную подработку. Сказал, что недели через две, возможно, вернется. Но так как меня такие условия не утроили, то он попросил подготовить ему трудовую. Этим занимался не я, но трудовую свою он забрал не с первой попытки.
Пара-пара-пам. Фить.
Денег за ребенка уже давно не дают. Сейчас есть маткапитал, который можно потратить на строго определенные цели, и айфон купить за него не выйдет.
Есть, конечно, какие-то мутные схемы, но на них решаются единицы.