581
1
Руководство «Уралвагонзавода» (УВЗ), который известен производством новейшего танка «Армата», выиграло в суде у сотрудников предприятия, которым после изменения трудовых норм урезали зарплаты в два раза и сократили время отдыха. Рабочие намерены подать новый иск, сообщает Ura.ru.
Рабочие требовали отменить новые требования. «Через пять дней придут материалы дела, узнаем, почему именно нам отказали. Но настрой у нас боевой. На суде стало ясно, что работодатель не учел положения по охране труда, когда менял нормативы», — заявил представитель независимого профсоюза «Солидарность» Алексей Димитров.
По его словам, согласно положению по охране труда, обрубщик на заводе должен 15 минут работать и столько же отдыхать, так как производство вредное для здоровья. «То есть 50 процентов время на отдых, 50 процентов на работу. А в новых установках УВЗ на отдых отведено всего 18 процентов времени. Мы хотели, чтобы судья обратила внимание на это в рамках данного иска, но нам сказали подавать новый», — рассказал Димитров.
Новые нормативы выработки для сотрудников УВЗ были введены в октябре 2017 года. По новым правилам они выросли в два раза, а расценка работы, наоборот, упала на 45 процентов. В результате нововведения средняя зарплата обрубщиков и сварщиков завода упала с 60 до 30 тысяч рублей.
По его словам, согласно положению по охране труда, обрубщик на заводе должен 15 минут работать и столько же отдыхать, так как производство вредное для здоровья. «То есть 50 процентов время на отдых, 50 процентов на работу. А в новых установках УВЗ на отдых отведено всего 18 процентов времени. Мы хотели, чтобы судья обратила внимание на это в рамках данного иска, но нам сказали подавать новый», — рассказал Димитров.
Новые нормативы выработки для сотрудников УВЗ были введены в октябре 2017 года. По новым правилам они выросли в два раза, а расценка работы, наоборот, упала на 45 процентов. В результате нововведения средняя зарплата обрубщиков и сварщиков завода упала с 60 до 30 тысяч рублей.
Источник:
Понравился пост? Поддержи Фишки, нажми:
Понравилось
36Новости партнёров
И даже время рабочее увеличили
Прям звери какие
ЛИБЕРДА !!! Вы дебилы !!!
"а заводе должен 15 минут работать и столько же отдыхать, так как производство вредное для здоровья. То есть 50 процентов время на отдых, 50 процентов на работу. А в новых установках УВЗ на отдых отведено всего 18 процентов времени. "
В начале так все красиво расписал Мол расписал по минутам
А вот продолжение таина покрытая мраком 18% от чего .
И так подано Как будто вместо 8 рабочих часов теперь будет 12
Я не знаю чем таким занимаются обрубщики , но я вижу падение зарплаты только у двух категорий . И то с чьих то слов . Может одному за пьянку сняли коэффициент , а он в отместку побежал крапать статью в интернете
первая, как люди которым не чем заняться и они читают всякую хню в инете обсуждают работу на УВЗ, а в это время те же рабочие на УВЗ,, работают...
и второе. когда до Вас уж дойдет - достойная жизь рабочих, бесплатное жилье, садики, санатории, это все плановая экономика социализма от которого "мы избавились", а вот айфоны, мерседесы, дорблю и "правила барина" это реалии капитализма и то что из выше перечисленных благ капитализма Вы получите на 100% так это только "правила барина", то есть тот человек на которого Вы работает будет устанавливать свои, выгодные ему правила. Суть капитализма это получение прибыли, а не понимания страданий рабочего класс. Прохоров и Ходорковский(оба в свое время мечтали о президентском кресле)в один голос орали что для процветания новой России необходим 10ти часовой 6ти дневный рабочий день, как при царе батьшке, но процветание России их интересовало меньше всего им нужны были новые условия труда в законе чтоб работали больше а получали так же или меньше.
Привыкайте к новым реалиям и не надейтесь на возвращение старых, потому как те кто в разворовывании страны оказался с самыми большими кошельками, их уже не отдадут..
Из более развёрнутых статей видно что это как раз представители рабочих тупят, профсоюз мать его итить.