FISHKINET
Был человек, и нет человека Был человек, и нет человека Умер актёр и рестлер Халк Хоган Умер актёр и рестлер Халк Хоган В Госдуме предложили штрафовать россиян за критику отечественной продукции В Госдуме предложили штрафовать россиян за критику отечественной... Умер актер и рестлер Халк Хоган Умер актер и рестлер Халк Хоган Подборка со множеством смешных, нелепых и болезненных инцидентов связанных с мопедами Подборка со множеством смешных, нелепых и болезненных инцидентов... Медоед: львы и леопарды боятся его Медоед: львы и леопарды боятся его Депутат "Единой России" смог 11 раз проголосовать в Госдуме после своей смерти Депутат "Единой России" смог 11 раз проголосовать в Госдуме после... 20 интересных моментов, на которые придётся взглянуть дважды 20 интересных моментов, на которые придётся взглянуть дважды Поднял уголовное дело на ровном месте Поднял уголовное дело на ровном месте Ликвидация гнезда шершней в Китае Ликвидация гнезда шершней в Китае Качественный вынос мозга Качественный вынос мозга Что же вы студентики себя не бережёте? Что же вы студентики себя не бережёте? В России создали «демографический спецназ» В России создали «демографический спецназ» В Амурской области разбился Ан-24 с 43 пассажирами на борту В Амурской области разбился Ан-24 с 43 пассажирами на борту Два мотоциклиста не поделили МКАД Два мотоциклиста не поделили МКАД Мат оценили в 20 тысяч рублей: петербурженка заплатит обиженному мужчине компенсацию за нецензурные оскорбления Мат оценили в 20 тысяч рублей: петербурженка заплатит обиженному... Прекрасное озеро Аттабад, рождённое катастрофой Прекрасное озеро Аттабад, рождённое катастрофой Любопытные фотографии из прошлого Великобритании Любопытные фотографии из прошлого Великобритании Тарантиновские диалоги отдыхают по сравнению с высказываниями клиентов, которые не понимают, как работает система выдачи заказов на маркетплейсах Тарантиновские диалоги отдыхают по сравнению с высказываниями...
Не работа, а мечта! Неограниченный оплачиваемый отпуск для всех

Не работа, а мечта! Неограниченный оплачиваемый отпуск для всех

12742
3
Возможно, это лучший начальник в мире. Ведь немецкий менеджер Ульрих Кастнер предложил своим работникам брать неограниченное количество дней оплачиваемого отпуска.

Источник:

Метки: отпуска   работы   
реклама
А что вы думаете об этом?
Фото Видео Демотиватор Мем ЛОЛ Twitter Instagram Аудио
Отправить комментарий в Вконтакте
Правила

!!! Оскорбления в комментариях автора поста или собеседника. Комментарий скрывается из ленты, автору выписывается бан на неделю. Допускаются более свободные споры в ленте с политикой, но в доступных, не нарушающих УК РФ, пределах.

! Мат на картинке/в комментарии. Ваш комментарий будет скрыт. При злоупотреблении возможен бан.

! Флуд - дублирующиеся комментарии от одного и того же пользователя в разных постах, систематические ложные вызовы модераторов с помощью функции @moderator, необоснованные обращения в техническую поддержку сайта, комментарии не несущие смысловой нагрузки и состоящие из хаотичного набора букв. Санкции - предупреждение с дальнейшим баном при рецидиве.

! Публикация рекламных постов. Несогласованное размещение рекламного материала, влечет незамедлительную приостановку действий учетной записи пользователя.

! Публикация материала, запрещенного на территории РФ и преследуемого УК РФ. Незамедлительная приостановка действия учетной записи пользователя.

! Мультиаккаунты. Использование нескольких активных аккаунтов, принадлежащих одному пользователю (исключение - дополнительный аккаунт для обращения в тех. поддержку при блокировке основного аккаунта) запрещено. За нарушение предусмотрено отключение основного аккаунта с возможной дальнейшей блокировкой любого аккаунта от данного пользователя.

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.
47  комментариев
Лучший комментарий
Скрыть
Комментарий удален
−6
Комментарий удален
−6
Комментарий удален
−11
122
Sergey 9 лет назад
Ерунда какая-то! Вот взял ВЕСЬ коллектив и коллективно сразу свалил в отпуск! Работать кто будет-то?
Комментарий удален. Причина: порнография/эротика
−18
Комментарий удален
−16
Показать ещё 5 ответов (из 7)
29
aehntu БарНалей 9 лет назад
Ну не скажите, он может много своих проблем решать, и чувствовать себя более комфортно. Например забрать ребёнка из школы, больше времени проводить с семьёй, сходить в больницу когда нужно итд.
А так многие копят проблемы и пытаются их решить за отпуск, а именно ремонт дома/квартиры, лечение зубов итд. На отдых времени практически не остаётся, пока решишь все проблемы накопившиеся за год и отпуск закончится.
А выходные... что выходные? Как правило многие государственные структуры не работают по выходным и возможностей решить какие то свои проблемы нет, нужно в будни их решать, а в будни работа с 9:00 до 18:00.
29
aehntu 9 лет назад
А нас везде в различного рода статьях убеждают(и начальников в том числе), что нужно быть резким и строгим с подчиненными, так же нельзя быть в дружеских отношениях с подчиненными(на шею сядут итд.). Иначе бизнес не будет работать. Оказывается бывает иначе. И всё не то что работает, а хорошо работает.
У нас любят начальники приуменьшать заслуги обычного персонала, а свои возвышать. Хотя зачастую те же директора приезжают на работу только для того чтобы подписать отчёты главного бухгалтера и всё. Вот и вся их работа. Зато когда простой сотрудник наберётся наглости попросить повысить зарплату ему. Следует ответ а что ты такого делаешь сложного? За что тебе платить больше? Да на иной должности директор бы взвыл за пару часов если бы предложили ему поменяться с простым работником местами.
415
Если это действительно команда - то сработает.
У меня на одном предприятии было нечто похожее: можно было опаздывать, уходить раньше, не выходить на работу, задерживаться в отпуске - без уменьшения зп.
И никто не прогуливал просто так. Все приходили вовремя или раньше, часто задерживались на работе. Видимо потому что всем нам нравилось то чем мы занимаемся.
Но, большинство работает за зарплату - т.е. выполняют только необходимый минимум для получения зарплаты, и работа их им в тягость.
415
Анатолий Кирпичев Great Gonzo 9 лет назад
Оговорюсь еще раз: у нас были все адекватные - никто не пользовался этим без нужды.
Основной принцип при приеме на работу - адекватность.
Больничные тоже не брали - просто сидели дома, выздоравливали. Правда все выходили на работу, раньше чем обычно врачи больничный закрывают.
В общем - если ты ощущаешь себя частью команды и берешь ответственность за свои поступки и то как они отразятся на других - то это прекрасно работает.
Компания, кстати, за 10 лет существования стала лидером во всех отраслях в которые вошла.
42
Алексей Анатолий Кирпичев 9 лет назад
По началу я тоже так делал из того что интересно, нравиться. Всем говорил что работаю когда захочу. Хочу вообще в офисе неделю не появляюсь, заболел дома отсиделся зарплата та же. Но через пару лет посмотрел со стороны на себя. В офисе не появляюсь- зато на объекте в 7 утра и уезжаю с него в 7 вечера надо задержаться до утра пашем. Заболел дома отлежусь так телефон не умолкает, за компом сидишь. И субботы стали все рабочие и после нг выхожу 3 или 2 числа. И отпуск это когда ногу подвернул и ходить не мог. А так свободный график.
Показать ещё

На что жалуетесь?