А что не так? Есть правила компании,неважно что местами "банутые. Попался на воровстве-го нах"й. И что это за отмазка -стаж 25 лет,кормилец -можно воровать? А если 35 лет стажа-то походу и бухать на рабочем месте можно?
-"Мужчина сказал, что не осознавал, что он может потерять работу из-за бутылки с водой"-да всё он осознавал. Просто надеялся на свой нидерландский Авось.
Dura lex sed lex.
А что не так? Есть правила компании,неважно что местами "банутые. Попался на воровстве-го нах"й. И что это за отмазка -стаж 25 лет,кормилец -можно воровать? А если 35 лет стажа-то походу и бухать на рабочем месте можно? -"Мужчина сказал, что не осознавал, что он может потерять работу из-за бутылки с водой"-да всё он осознавал. Просто надеялся на свой нидерландский Авось.
Мало инфы. Может у этого случая была предыстория - например неоднократные нарушения, а это был повод от него избавиться. За одно такое нарушение вряд ли уволят.
Если человек знает что компания строго на строго запрещает что либо делать и вопреки всему продолжает нарушать предписаный закон , кстати это не новичок которому можно сделать замечание , то всё правильно решили .
Как не печально , но так ему и надо...
7 комментариев
4 года назад
-"Мужчина сказал, что не осознавал, что он может потерять работу из-за бутылки с водой"-да всё он осознавал. Просто надеялся на свой нидерландский Авось.
Dura lex sed lex.
Удалить комментарий?
Удалить Отмена4 года назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена4 года назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена4 года назад
Как не печально , но так ему и надо...
Удалить комментарий?
Удалить Отмена4 года назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена4 года назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена4 года назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена