16328
2
Прочел как-то выражение - не начинайте комментировать, пока не убедитесь, что положили трубку телефона и вспомнил свой удивительный случай, как раз связанный с подобными комментариями...
Как-то раз сидели мы с моим коллегой, писали отчет по работе. Я в этой фирме работал уже год и у меня сложилось некоторое мнение о работе, многое я бы изменил, но начальник у нас был интересный товарищ - консерватор до мозга костей - вот пока так работает, пусть работает, ничего не надо. Я несколько раз порывался сказать о своем видении, но далее фразы - А вот если бы... дело не шло.
И вот сидим мы с коллегой, работает, вдруг звонок мне на телефон от начальника. Поговорили мы с ним по работе, я снова попытался сказать - Владимир Иванович, вот сегодня вот это можно было бы сделать иначе, он меня снова не дослушал, перевел разговор в другое русло, потом резко попрощался и я отложил телефон. И начал говорить коллеге по теме своих соображений - мы обсуждали как было бы хорошо поменять это, и вот это. Потом взялись за расчет, выходило, что эти изменения нам выгодны. Обсудили как же все-таки донести мысль до начальника. В общем поговорили и вдруг снова звонок от моего начальника с просьбой зайти к нему в кабинет. Я зашел, он держал в руках телефон и обратившись ко мне сказал:
- Все-таки великая вещь, согласись? Ты трубку не положил, я не положил и слышал все то, о чем вы говорите. Я мысленно начал быстро вспоминать не ляпнул ли я чего оскорбительного и ужасного. Но начальник продолжил:
- И ты знаешь, я вот слушал, слушал и ведь правда, пару твоих предложений я, пожалуй, рассмотрю. Изложи их на бумаге, я прочту.
Через месяц на фирме внедрили новую систему, которую, как оказалось, хотели многие, прибыль увеличилась, я получил премию, а вчера мне сообщили, что я теперь начальник отдела. не такой уж и консерватор оказался мой начальник...
(Пользователь Xenover)
И вот сидим мы с коллегой, работает, вдруг звонок мне на телефон от начальника. Поговорили мы с ним по работе, я снова попытался сказать - Владимир Иванович, вот сегодня вот это можно было бы сделать иначе, он меня снова не дослушал, перевел разговор в другое русло, потом резко попрощался и я отложил телефон. И начал говорить коллеге по теме своих соображений - мы обсуждали как было бы хорошо поменять это, и вот это. Потом взялись за расчет, выходило, что эти изменения нам выгодны. Обсудили как же все-таки донести мысль до начальника. В общем поговорили и вдруг снова звонок от моего начальника с просьбой зайти к нему в кабинет. Я зашел, он держал в руках телефон и обратившись ко мне сказал:
- Все-таки великая вещь, согласись? Ты трубку не положил, я не положил и слышал все то, о чем вы говорите. Я мысленно начал быстро вспоминать не ляпнул ли я чего оскорбительного и ужасного. Но начальник продолжил:
- И ты знаешь, я вот слушал, слушал и ведь правда, пару твоих предложений я, пожалуй, рассмотрю. Изложи их на бумаге, я прочту.
Через месяц на фирме внедрили новую систему, которую, как оказалось, хотели многие, прибыль увеличилась, я получил премию, а вчера мне сообщили, что я теперь начальник отдела. не такой уж и консерватор оказался мой начальник...
(Пользователь Xenover)
Источник:
Еще крутые истории!
- "В магазине продавцы смотрели, как на г%вно": ситуации, когда консультанты перешли границу
- "Это любовь": 24-летняя девушка вышла замуж за 72-летнего профессора
- "Подарил телефон, оформив кредит на моё имя": безумные выходки мужчин, которые не поддаются логике
- Выходки детей, которые доводят мам до истерик
- "Парень не чистил зубы неделю": причины расставания, о которых рассказали девушки
Новости партнёров
реклама
100% таких рационализаторов теряют потом работу )))
Устраивался на работу, заполнил анкету, девочка сказала что подхожу, осталось только показать анкету начальству, сказала позвонить завтра.
Звоню:
- Здрасьте, моя фамилия Н. я вчера кам приходил, как обстоят дела?
- Секундочку...
Кладет трубку на стол и я четко слышу в трубку разговор в ее офисе:
- Маш, где анкета Н.?
- Не знаю, я вчера бумажки убирала ненужные, наверно выбросила случайно...
Берет трубу и говорит:
- Извините, начальство долго совещалось, но ответило отказом.
Действие происходит в СССР в 1970-х годах. Фильм решён в камерном стиле, и почти всё действие разворачивается в одном помещении.
Рядовое заседание парткома строительного треста превращается в серьёзный разговор о проблемах планового хозяйства, и начинает его простой бригадир Василий Потапов.
Потапов и вся его бригада (17 человек) отказываются от премии, которая выдана по результатам года всем работникам треста 101 за перевыполнение плана. Дело в том, что в прошлом году руководство треста ходатайствовало перед главком о корректировке установленного плана по объективным причинам . План был сокращён, благодаря чему в этом году трест перевыполнил его и даже занял третье место в соцсоревновании.
Бригадир Потапов душой болеет за работу, не может терпеть простоев и беспорядка, утверждая, что все причины сокращения плана внутренние, и они могли быть преодолены самим трестом при надлежащей организации труда. Несколько участников заседания, и прежде всего управляющий трестом Батарцев, поначалу пытаются поставить бунтовщика на место. Однако парторг Соломахин поддерживает выступление Потапова, намереваясь разобраться в ситуации.
Далее выясняется, что бригадир тщательно подготовился к своему демаршу. Его бригада с помощью сотрудника планового отдела Дины Милениной провела глубокий экономический анализ и предметно обосновала, что у треста не было объективных причин для сокращения плана, и он мог бы его выполнить. Потапов вносит предложение вернуть премию, полученную трестом нечестно и незаконно.
Выступление Потапова побуждает каждого участника собрания выразить свою принципиальную позицию. Неожиданно ход заседания прерывает телефонный звонок. Выясняется, что только что семеро членов бригады Потапова всё же получили премию. Поникнув, бригадир молча покидает заседание. Собираются разойтись и остальные коммунисты, но секретарь парткома Соломахин останавливает их. По его словам, уход Потапова в принципе ничего не меняет. Проблема всё равно осталась, и Соломахин выносит на голосование решение об отказе от годовой премии всем трестом. В итоге большинством голосов, включая Батарцева, предложение Потапова принимается.
Через месяц на фирме внедрили новую систему, которую, как оказалось, хотели многие, прибыль увеличилась ну и т.д.